فارغ‌التحصیل پرستار زیاد داریم اما جای خالی زیادتر!
تاریخ انتشار: ۲۹ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۱۲۵۳۵۳
به گزارش خبرگزاری فارس از تبریز جواد احمدیان ظهر امروز در نشست خبری به مناسبت روز پرستار اظهار کرد: موضوع پرستار در جامعه نه تنها به عنوان شغل از نیازهای جامعه است، بلکه کار صاحبان این شغل شبانه‌روزی بوده و یک شغل پراسترس نیز به شمار می‌رود.
وی با بیان اینکه وجود پرستاران همیشه از اهمیت زیادی روبه‌روست که اهمیت آن را در دوران کرونا دیدیم،گفت: قطعا اگر در خط اول درمان پرستاران نبودند، شکست خورده بودیم و این ایثارگری پرستاران بودند که کشور را مصون نگه داشتند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
معاون درمان علوم پزشکی تبریز به بیانات رهبر معظم انقلاب در رابطه با تشکر از خدمات و ایثارگری پرستاران گفت: بارها در خصوص معوقات پرستاران تاکیداتی داشتند و الحمدالله در دولت سیزدهم خدمات خوبی ارائه شده است و هر خدماتی که پرستار انجام می‌دهد در سیستم تعرفه‌گذاری ثبت شده است.
وی به نابسامانی و کاستی‌ها در پرداخت‌ها اشاره کرد و گفت: هنوز در ابتدای کار هستیم و قطعا درصدد اصلاح این موارد هستیم و قطعا این سیستم کمک زیادی برای پرداخت به موقع حق و حقوق پرستاران خواهد داشت.
احمدیان متذکر شد: امید است این پرداخت‌ها به موقع شود و با جذب نیرو به سمتی برویم که پرستاران‌مان از بدنه درمانی خارج نشوند.
وی انتخابات نظام پرستاری تبریز را مورد اشاره قرار داد و گفت: این انتخابات بسیار پرشور و بدون حاشیه برگزار شد.
معاون درمان علوم پزشکی تبریز خاطرنشان کرد: مبالغ بر اساس کارکرد هر مرکز پرداخت می‌شود یعنی مراکزی که تخت‌های اشغال زیادی دارد و یا بخش‌های ویژه هستند، پرداخت‌ها بیشتر است.
وی گفت: به علت نقایصی که در سامانه وجود دارد از باب پرداخت خدمات مراکز سرپایی با مشکلاتی روبه‌رو شده‌ایم و با پیگیری‌های انجام گرفته این نقیصه نیز رفع خواهد شد.
احمدیان افزود: اولین استان هستیم که معوقات پرستاری در سال ۱۴۰۱ را تسویه خواهیم کرد.
وی یادآور شد: در سه نوع پرداختی همکاران داشتیم که مجموع پرداختی‌ها نزدیک به ۲۰۰ میلیارد تومان است.
احمدیان خاطرنشان کرد: در دوران کرونا خدمات در منزل خواهان زیادی داشت از این‌رو مراکز مراقبت در خانه افزایش یافت ولی الان اکثر آنها خواستار تعطیلی هستند.
وی ادامه داد: اگر روزی قرار بر این باشد که مراکز مراقبت در خانه افزایش یابد باید تعرفه‌ها هم مناسب باشند ولی اگر در حال حاضر مرکزی بیش از تعرفه مصوب پول بگیرد می‌توانید با شماره ۱۹۰ تماس بگیرد.
احمدیان نیروی انسانی و کمبود آن را یکی از مشکلات استان دانست و گفت: ما فارغ‌التحصیل زیاد داریم ولی جای خالی زیادتر. بسیاری از همکاران ما نمی‌خواهند با این دریافتی‌ها در اورژانس حضور داشته باشند.
وی گفت: به پزشکان عمومی و طب اورژانس ظلم می‌شود از این‌رو بسته‌های تشویقی برای این عزیزان در نظر گرفته شده است که با تصویب آن بتوان مشکلات را حل کرد.
وی متذکر شد: فاصله بین پرداختی بین کشور ما با کشورهای همسایه بسیار زیاد است. ما هفته‌ای نیست که همکاری برای رفتن به کشورهای دیگر به ما مراجعه نکند.
احمدیان یادآور شد: در موضوعات برخورد از تعرفه‌های غیرمجاز جریمه‌ها دو برابر شده است که این رقم ۱۰ برابر برای بار اول، برای بار دوم ۲۵ برابر و برای بار سوم ۵۰ برابر خواهد بود و همچنین مبلغ اصلی گرفته شده به خود فرد باز می‌گردد.
پایان پیام/۶۰۰۲۷
منبع: فارس
کلیدواژه: معاون درمان علوم پزشکی تبریز جواد احمدیان تبریز علوم پزشکی تبریز روز پرستار تعرفه پرستاری مراقبت در خانه
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.farsnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «فارس» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۱۲۵۳۵۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جزئیات لایحه حمایت مادی و معنوی از پرستاران/ از استخدام تا معیشت
به گزارش خبرگزاری مهر، محمدتقی جهان‌پور گفت: پیش نویس لایحه حمایت مادی و معنوی از پرستاران که در ۳۱ ماده تنظیم شده است که پیشنهادات سازمان نظام پرستاری مضاف بر مواد پیشنهادی معاونت پرستاری در ۱۲ ماده ارائه شده است که مهم‌ترین محورهای آن استخدام پرستاران همگام با توسعه تخت‌های بیمارستانی و نیاز کشور، تأمین معیشت و رفاه پرستاران و حمایت‌های گسترده جهت جبران خدمت، آینده‌سازی حرفه‌ای و تخصصی پرستاری، تکریم از بازنشستگان و اجرای صحیح قوانین حوزه پرستاری مثل قانون مشاغل سخت و زیان‌آور با مشارکت همه ذی‌نفعان مورد ویرایش و تدوین قرار گرفته است.
وی افزود: سازمان نظام پرستاری پیشنهاد ویژه‌ای در خصوص به‌کارگیری و استخدام نیروهای دوران کرونا داشته و مجدانه پیگیر این موضوع مهم هستیم. نسبت پایین پرستار به تخت بیمارستانی در مقایسه با به استانداردهای حداقلی، علاوه بر کاهش کیفیت خدمات درمانی و مراقبتی، اهمیت جذب و استخدام نیروهای جدید، به خصوص جذب نیروهای با تجربه دوران کرونا را بیشتر می‌کند.
جهان‌پور ادامه داد: تدوین این لایحه گامی مهم در جهت حمایت از حقوق پرستاران و ارتقای جایگاه این قشر فداکار در نظام سلامت کشور محسوب می‌شود و می‌توانیم، شاهد بهبود کیفیت زندگی و کاری پرستاران و افزایش انگیزه و رضایت شغلی آنها و در جهت ارتقای سلامت مردم باشیم.
وی گفت: ظرفیتی که سازمان نظام پرستاری دارد، یک شبکه بزرگ اجتماعی است که دارای ۱۵۹ هیأت مدیره در سراسر کشور است. مجموعه این هیأت مدیره‌ها و سازمان مرکزی می‌تواند واسط بین مردم و حِرَف با حاکمیت باشد، بنابراین ارج نهادن به مجموعه‌های گروه صنفی و حرفه‌ای و انجمن‌های علمی از دغدغه‌های مهم ما است و می‌تواند در سیاست‌گذاری‌ها به ما کمک کند.
کد خبر 6091280
علت فوت پزشک متخصص در استان فارس در دست بررسی است